——民主评议行风工作“回头看”系列报道之二
8月13日，汉口供水部召开了民主评议行风工作“回头看”活动动员大会。部领导班子成员及各基层单位班子成员、股、队长参加了会议。会议由部机关党支部书记刘宇飞主持。
会上，部副经理张建夫对民主评议行风工作“回头看”活动作了动员，对 “回头看”活动的具体工作作了部署。他要求各单位各部门要组织职工学习集团公司《民主评议行风工作“回头看”实施方案》和《汉口供水部民主评议行风工作“回头看”实施方案》，按照文件精神中指出的行评“三个阶段”的工作要求，充分认识 “回头看”活动的意义，并将行评工作纳入长效机制，完善内部管理及监督检查，以强化服务意识，规范服务行为，创新工作机制，转变工作作风，提升服务质量，提高工作效率，降低经营成本，增强业竞争力，全面认清行风评议“回头看”工作的形势和任务。在去年行评工作中，我部在队伍建设、基层建设及行风建设方面取得了较好的成绩，但也存在一些问题，仍需各级负责人高度重视，认真制定各项措施方案，将整改的具体内容纳入议事日程，明确各级责任的分工，一级抓一级，层层抓落实，进一步完善各项工作中的每个环节。对于在这次“回头看”活动中出现的失误，将追究相关负责人的责任。同时加大宣传教育力度，接受社会各界及新闻媒体的监督，借助媒体的力量树立企业良好的社会形象，使民主评议行风工作“回头看”活动再掀高潮。
部副经理刘仲邦传达了集团公司《民主评议行风工作“回头看”实施方案》的文件精神和《汉口供水部民主评议行风工作“回头看”实施方案》，并就行评工作第一阶段工作提出了意见和建议。坚持“群众利益无小事”，对于涉及用户切身利益问题，要及时重点解决，不推辞，不打折扣，始终以为人民服务为宗旨，将“回头看”作为检验我们工作的一个标杆，力戒形式主义，扎实可行地将活动持续开展下去。
最后，部党委书记曹年喜对深入开展民主评议行风工作“回头看”活动提出了具体要求。他强调对于这次开展民主评议行风工作“回头看”应着重注意下面三个方面问题。首先，开展行评工作要从转变思想着手，从而达到转变工作作风的目的。“回头看”活动绝不能停留在口号上、标语上，更重要的是在全体职工的思想上扎下根。其次，强调了行评工作是长期工作，要建立绩效机制，需要各级负责人齐管共管，各单位必须加大宣传工作力度，利用行之有效的宣传手段，增强职工服务意识和责任意识，使每个职工都认识到行评工作的重要性，从思想上和行动上与行评工作主旋律保持高度一致。同时制定切实可行的措施方案，结合各部门的工作职能，对于窗口服务部门，重点以自查整改为主，出现问题及时解决，做到事无巨细，不留角死，使企业良好形象得到充分体现。再次，对于行评工作“回头看”活动过程中所遇到的问题，必须高度重视，端正态度，正视问题，认真整改，全面客观地分析问题根源，找到源头纠建并举，创造一个良好地 行风建设的氛围。
会议落实了第一阶级自查自纠工作“回头看”活动的具体工作部署，各级部门和单位按照集团公司的统一部署，结合工作实际，以坚持“标本兼治，综合治理，纠建并举”的方针，认真开展“自查、自纠、自评、自议”，狠抓自查整改工作，从根本上转变工作作风和深化企业改革、促进企业两个文明的发展，将民主评议行风工作“回看头”活动作为企业可持续发展的动力。
